Ihre Bewerbung ist der erste Schritt in unser Unternehmen. Wir freuen uns sehr, Sie kennen zu lernen!
Zu Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen gehören:
- Ihr individuelles Anschreiben
- Ihr vollständiger Lebenslauf
- Ihr letztes Schulzeugnis bzw. Abschlusszeugnis
- Ihre Arbeitszeugnisse vorheriger Arbeitgeber
- Bescheinigungen und Nachweise, die Sie uns gerne mitschicken möchten
FAQ zum Bewerbungsprozess
Wie bewerbe ich mich bei RTS?
Bewerben Sie sich bitte ganz einfach und komfortabel über unsere Karriereseite. Sobald Sie Ihren Lebenslauf hoch geladen haben, werden Ihre persönlichen Daten weitestgehend automatisch im Bewerbungsformular ergänzt.
Um ein möglichst ausführliches Bild Ihrer Qualifikationen und Interessen zu erhalten, sollten Ihre Angaben sorgfältig im Bewerbungsformular vervollständigt werden. Einen persönlichen Charakter erhält Ihre Online-Bewerbung durch Ihr individuelles Anschreiben. Folgende Formate können mit einer Größe von maximal 7 MB hinzugefügt werden: DOC, PDF, JPG, TNP, GIF.
Was mache ich, wenn ich mich für mehrere Stellenangebote interessiere?
Um eine schnelle und unkomplizierte Bearbeitung zu ermöglichen, bewerben Sie sich bitte für jede Stelle gesondert. Achten Sie dabei bitte darauf, für jede Stelle eine vollständige Bewerbung zu verfassen.
Was passiert mit meinen Daten?
Durch Eingabe Ihrer Daten wird automatisch ein Profil bei uns eingerichtet. Dabei werden Ihre Daten in unserer Bewerberdatenbank gespeichert.
Kann ich mich auch direkt per E-Mail bewerben?
Bitte bewerben Sie sich über unser Job-Portal, das funktioniert sehr komfortabel und einfach. Von Bewerbungen per Post oder E-Mail bitten wir möglichst abzusehen. Sollte dies nicht möglich sein, bitten wir um Zusendung Ihrer Bewerbung an die folgende E-Mail-Adresse:
karriere@rtskg.de.
Erhöht es die Chance einer Bewerbung, wenn ich anrufe?
Nein, Fragen rund um den Bewerbungsprozess, bzw. zur ausgeschriebenen Stelle können gerne im Vorfeld gestellt werden. Alle weiteren Fragen werden im Rahmen des Vorstellungsgespräches geklärt. Ein Anruf hat keinen Einfluss auf den Bewerbungs- bzw. Entscheidungsprozess.
